Отзывы о программах IPDC

Отзыв о годовой программе «Психология группы и лидерство»:

На программу "Психология группы и Лидерство" я пришла с целью научиться понимать язык бессознательного группы и управлять на уровне "тонких настроек". Курс полностью отвечает этой задаче: мне стало намного яснее "о чем молчит" группа, от чего возникает напряжение и агрессия,  как управлять этими процессами,  как правильно выстроить "матрицу входа" в работу с командой и многое другое.  Особенно ценным был опыт собственного участия в психодинамической группе - это пространство, в котором можно почеленджить и изменить свои паттерны взаимодействия с людьми, увидеть собственные проекции и скрытые мотивы. 

Спасибо Екатерине и ее команде!

Отзыв о годовой программе «Психология группы и лидерство»:

IPDC стал для меня площадкой профессионального роста. Это пространство, где есть свобода, эксперимент, диалог, место для проб и ошибок, супервизии, публичные выступления. Большое количество практических занятий, которых всегда хочется больше. 
Процессуальная группа дает возможность исследовать себя и других, наблюдать за развитием и динамикой внутри и вовне группы. Мой личный совет студентам: говорить, когда возникает внутренняя потребность или дискомфорт, откликаться ведущим и лекторам, соглашаться или не соглашаться. Обратная связь творит чудеса!​

Отзыв о конференции «Вести и следовать во времена перемен»:

О, да, это были потрясающие три дня, в которых был получен очень ценный и своевременный опыт, по пути следования во времена изменений. Опыт проживания именно в моменте быть здесь и сейчас, со сменой ролей, команд  и, в конечном счете,  с укреплением в своей идентичности. Безусловно, проделанная работа, еще долго будет примеряться , осмысливаться  и проживаться, у каждого по своему. Спасибо, это  было  незабываемо! 

​

Отзыв от трехдневном интенсиве «Работа с сопротивлением в группе»:

В начале, когда участники группы не могли соприкоснуться друг с другом и казалось, что только конфликт может разжечь искру и вывести к чувствам и, в конце первого дня, такой запрос на конфликт от группы все-таки прозвучал, ведущий смог развернуть динамику группы. Путем разъяснения и присоединения, он показал, что сближение возможно и без конфликта. Миша дал большой практический опыт по работе с сопротивлениями в группе. Были использованы все основные инструменты современного группанализа: разъяснение присоединение, бриджинг, мягкое игнорирование, и главное очень много эмпатии и доверия к группе. Это была отличная работа!

Отзыв от трехдневном интенсиве «Работа с сопротивлением в группе»:

Наша группа получилась очень эффективной и продуктивной. Элис была достаточно активным ведущим и мне интересно было увидеть такой стиль ведения. Возможно, это было продиктовано не простым составом группы и несколькими пересечениями. В первый день почти все застряли в психоаналитической позиции и диалог никак не складывался. Много проекций и негативных переносов. Зато сопротивление в группе расцветало всеми цветами радуги. И было предостаточно материала для исследования по теме семинара. Но к 5-й встрече в группе практически все открылись очень глубоко и близость между участниками в некоторые моменты была запредельной. Прощались с теплотой и любовью. Я восхищена мастерством Элис!

Отзыв от трехдневном интенсиве «Работа с сопротивлением в группе»:

В больших группах на интенсивах IPDC происходит какая-то магия, и я этого не видела и не испытывала больше нигде в мире. Это что-то ценное и уникальное. Спасибо всем в IPDC, кто это организовывал, и кто вложил сюда свои силы и свой талант

Отзыв о годовой программе «Психология группы и лидерство»:

Персонажи произведения, которым я зачитывался на протяжении всего года, вдруг сошли с его страниц и общаются уже в реальности – так я ощутил встречу с выпускниками программы, которая в течении всего этого времени проводилась в режиме онлайн. Все-таки, как бы ни был комфортен для учебы ее дистанционный формат, но в моменты личных встреч живо ощущаешь его обделенность человеческим присутствием. 
Казалось, что торжество вручения сертификатов происходит в нереальном пространстве, от чего участники события были радостно возбуждены! 
23 апреля 2021 года от Института Психодинамического Коучинга (IPDC) получил сертификат о прохождении годового курса «Психология группы и Лидерство» по специализации психодинамического коуча и лидера группы.
Сердечно благодарю Екатерину Белокоскову-Михайлову – директора Института Психодинамического Коучинга (IPDC) – за приобретённые теоретические знания и высокопрофессиональное ведение процессуальных психотерапевтических групп, большая благодарность Марии Шумихиной как руководителю наших тьюторских групп. Поздравляю дорогих коллег с успешным окончанием обучения и благодарю всех за интенсивное участие во время занятий, желаю успехов в вашей профессиональной деятельности!

Почему одни организации процветают, а другие с трудом удерживаются на плаву? Что дает организации внутренние ресурсы? Организация обладает своим уникальным бессознательным. Эти процессы невидимы и их очень редко осознают руководители или сотрудники, но они влияют и на организацию в целом, и на рядового менеджера в частности. Как научиться понимать бессознательное? На эти вопросы я получила ответ, прослушав курс "Психология бизнеса". Отличный курс, хорошо структурирован, интересные кейсы и полезные задания. А еще, замечательная ведущая, психоаналитик-эксперт Екатерина Белокоскова-Михайлова. Настоятельно рекомендую.

Все было хорошо. Я считаю, что мне очень повезло и участниками, и с ведущим, и с переводчиками. Я очень хочу поблагодарить Джефри за его открытость, искренность. Несмотря на то, что мы были вместе совсем чуть-чуть, научились теплой исцеляющей надежной привязанности. Это, действительно, была группа-семья второго шанса.  

Отзыв о годовой программе «Психология группы и Лидерство»:

До прохождения курса у Екатерины Владимировны, я считала, что группанализ - это очень сложное знание, которое можно освоить только года через три, или, лучше, пять после полномасштабного обучения всему. В рамках курса я отбросила все эти проекции, поскольку, это четкий структурированный тренинг, ориентированный на практику, Он будет полезен тем, кто работает с группами, собирается и смущается. Количество практических примеров из личного опыта закроют ваши " слепые пятна" ,а если нет, эти кейсы обязательно включаются в работу. Эта группа очень безопасна, благодаря великолепной ведущей. Ее интерпретации и открытость в обсуждении проблем своих групп стали неожиданным подарком для опыта. С технической стороны все очень грамотно, я переслушиваю контекст, иначе не возьмешь соль вопроса. Это группаналитик, который , однозначно, расширит вам рамки решений, возможных интерпретаций и сеттинга. Даст другой фокус взгляда символического, а, главное, практического.

Отзыв от трехдневном интенсиве «Работа с сопротивлением в группе»:

Я впервые сталкиваюсь с этим материалом. Для меня все было полезным. Каждое слово Грега. Прекрасный перевод. Евгения Звонарева - отличный переводчик. Несколько раз была на мероприятиях с ее переводом, каждый раз удивляюсь легкости и профессиональности передачи.

Отзыв о годовой программе «Психология группы и лидерство»:

Я работала с группами и до программы. Но после первого года обучения моя устойчивость в группе как лидера увеличилась и я более уверенна стала вести групповой процесс.

Незаметно для меня моя практика изменилась, фокус с индивидуальной работы сместился на работу с групповыми процессами.

Мне стало легче видеть и работать со сложной динамикой группы, которую я раньше сознательно и бессознательно избегала. 

Крутая программа не только для психологов, но и для менеджеров, топов, владельцев бизнесов. 

Я была в бизнесе в качестве руководителя, а сейчас как владелец бизнеса и могу сказать, что знание групповой динамики сильно упрощает и карьерный рост и процесс ведения бизнеса в том числе. Рекомендую.

Отзыв о конференции «Вести и следовать во времена перемен»:

Два самых ярких события последнего времени для меня - 2-месячный курс трекеров предпринимателей в Академии трекеров фонда Месторождение и 3-дневная конференция «Вести и следовать во времена перемен» IPDC. Если первое про огромный содержательный рост в сопровождении стартапов, то второе про личностный прорыв к своей идентичности, осознанию своих ролей и обнаружению своих «слепых зон», прорыв, который лично для меня сопоставим с годами терапии, и все это в увлекательном формате лидерства и следования в самых разных группах. Большое спасибо организаторам и участникам!

Отзыв от трехдневном интенсиве «Работа с сопротивлением в группе»:

Понравилась простота и доходчивость. Я всем удовлетворена. Наиболее ценна идея - при встрече с сопротивлением группы первым делом обратить внимание на собственное сопротивление. 
Замечательный интенсив, я многому научилась. Благодарю организаторов за возможность участвовать. После большой группы возникла идея, что кроме интенсивна по агрессии, можно было бы сделать интенсив по сексуальности/влечению.

Тренинг «Психодинамические основы работы с группой. Навыки эффективной супервизии» принес мне погружение в глубинные основы психодинамики, чтобы их видеть и в командах. Больше доверия коллегам, и, соответственно, меньше защитного поведения, на которое уходит много энергии. Больше поддержки со стороны коллег. Прояснение айсберга под поверхностью видимого поведения и видимых проблем. Увидеть инструменты, попробовать их на себе, получить обратную связь от психоаналитиков, которые смогут в моменте подсветить происходящие процессы в скрытой части айсберга этих отношений.

Отзыв о годовой программе «Психология группы и лидерство»:

«Слава, зачем тебе коуч??? Ты же сам коуч!» иногда слышу такой вопрос от знакомых.

Правда в том, что как раз людям помогающих профессий, особенно работающим с руководителями, коучинг просто необходим. Работа с топами - очень большая ответственность, поэтому необходимо регулярно рефлексировать и развиваться профессионально и личностно.

Мне повезло, что благодаря обучению на программе Института Психодинамического Коучинга (IPDC) мне довелось поработать с целой командой высокопрофессиональных коучей, с каждым по своему запросу.

А причём тут Metallica??? Все просто. Один из моих коучей, реальный гуру в профессии, Phil Towle, в начале 2000х в течение трёх лет ежедневно работал с командой Metallica. Да! Наши рок-кумиры это тоже вполне себе рабочий коллектив со своей групповой динамикой. Музыканты потом в интервью сказали, что им удалось сохранить группу только благодаря работе с Phil Towle.

Когда в команде сильные и талантливые люди, им часто нужна внешняя помощь для того, чтобы энергия шла не на внутреннюю конкуренцию, а на достижение общей цели. В этом и суть синергии. Особенно остро вопрос взаимодействия встаёт у команд в период трансформации (если то, что сейчас со всеми происходит, можно назвать периодом). Наша задача - сопровождать команды на их пути к цели, делая их сильнее и эффективнее

Отзыв о годовой программе «Психология группы и лидерство»:

Похвастаюсь, что теперь официально я могу работать в направлении коучинга. Признаюсь вам честно, что я очень осторожно относилась к этому направлению.

Но, начав учиться в IDPC (Институт Психодинамического коучинга) и закончив программу COACH TRAINING EDU EAST EUROPE, я поняла насколько это круто!

Это совершенно потрясающее направление в работе, основанное на психоаналитической концепции, но ограниченное временем и задачами. И, мне кажется, я нашла огромный ресурс в этом направлении.

Так что да, милости прошу.

И в дополнение, расскажу про опыт трехдневных интенсивов, организованных IPDC. Он был волшебный. Лекции удивительные, работа психотерапевтов просто супер. Относительно Элис у меня такой трепет в душе. Вести группу настолько мягко, сильно, глубоко. Это было прекрасно.

А еще Элис (у каждой группы был свой психотерапевт) поделилась своими переживаниями относительно работы, которые были очень утверждающие. Такое облегчение. Что иногда бывает так тяжело, и не важно сколько лет ты работаешь, иногда хочется все бросить, но все равно начинаешь сначала. Так честно и открыто. И по-человечески.

Спасибо огромное Ekaterina Belokoskova-Mikhailova, за возможность учиться у профессионалов высокого уровня.

Сергей Чучмаев провел для группы из 19 человек трехчасовой тренинг "Личная эффективность и тайм-менеджмент". Среди нас не было предпринимателей или опытных управленцев – это была программа профессионального развития для редакторов и журналистов, для которых эти темы были новыми. Мы предварительно созвонились с Сергеем, чтобы обсудить программу и уточнить форму, в которой нам будет комфортно работать. Договорились, что лекционная часть будет чередоваться с интерактивной – это было правильным решением. Тренер быстро нашел общий язык с группой, обстановка была расслабленной и продуктивной, слушатели быстро втянулись, а после тренинга попросили Сергея прислать презентацию с материалами. Для нас встреча оказалась полезной, спасибо!

Обратилась к Михайловой Екатерине с запросом на консультирование в октябре 2016 года. Запрос был связан с работой в творческом, вокальном коллективе - от отношений в коллективе между участниками и руководителем до взаимодействия с заказчиками, партнёрами, зрителем, а также построения бизнеса в целом. За 10 сеансов были проработаны основные волнующие меня темы, структурированы планы на будущее. Несмотря на возникающие сложности, связанные с анализом и затрагиваемыми темами, с Екатериной чувствуешь себя очень комфортно и безопасно. Большое спасибо Екатерине за проделанную работу, поддержку и помощь, которые я получила.